Om een bloeiende IT-carrière te ontwikkelen, zijn er diverse wegen die je kunt volgen. Hieronder vind je enkele belangrijke topics:
De vraag naar IT-talent
De vraag is de afgelopen tijd stevig gegroeid en blijft naar verwachting stijgen. Digitale technologie en de toenemende automatisering van bedrijfsprocessen leiden tot een grotere vraag naar gekwalificeerde IT-professionals. Daarnaast is de 1e generatie IT-ers aan hun pensioen toe, ook dat zorgt voor extra vraag. In het afgelopen decennium is een aantal wervings-en selectiebureaus ontstaan die werkgevers en potentiële werknemers matcht. Omdat IT-ers erg vertrouwd zijn met online werken, kunnen medewerkers in alle hoeken van de wereld worden geworven.
Het vinden van de juiste IT-job, tips voor het navigeren op de arbeidsmarkt
Bouw een professioneel netwerk op binnen de IT-industrie. Regel stages, neem deel aan conferenties, seminars en lokale meetups om andere (potentiële) professionals te ontmoeten. Je kunt natuurlijk jezelf profileren op Linkedin en andere online platforms. Op die manier kun je ook netwerken en contact leggen met mensen in de IT-sector en dan met name degenen die verantwoordelijk zijn voor IT werving en selectie. Een sterk netwerk leidt vrijwel altijd tot het vinden van een baan. Een relatief nieuw verschijnsel is nearshoring. Dit betekent dat IT resources worden gehaald uit landen relatief dichtbij het vestigingsland van een bedrijf. Dit gebeurt bijvoorbeeld ook veel bij callcentra.
Hoe optimaliseer je je kansen op de arbeidsmarkt?
Investeer tijd in onderwijs en zorg dat je je vaardigheden ontwikkelt. Stel vast welk gebied van IT je het meest fascineert. Het ligt voor de hand om een formele opleiding te volgen, zoals een bachelordiploma in informatica of een gerelateerd vakgebied. Omdat IT voortdurend in ontwikkeling en beweging blijft moet je steeds blijven leren om je vaardigheden bij te houden en te verbeteren.
Hoe kun je jezelf onderscheiden van andere IT-professionals
Probeer je te specialiseren. Zoek een specifiek gebied waarin jij de beste kunt worden. Dat kan op allerlei gebieden: netwerkbeheer, cybersecurity, softwareontwikkeling, data-analyse, cloud computing of het zich super snel ontwikkelende gebied van de kunstmatige intelligentie. Door specialisatie kun je kennis en ervaring opbouwen en waardevol worden voor werkgevers en zo een lange en mooie IT carrière opbouwen. Het vinden van goede IT-ers blijft lastig, een van de bureaus die daarbij kan helpen is bijvoorbeeld Óscala.
Werk aan praktische ervaring en permanente opleiding
Naast theoretische kennis is praktische ervaring van het grootste belang. Zoek naar mogelijkheden om praktijkervaring op te doen, neem deel aan open-sourceprojecten, of werk aan projecten in je vrije tijd om je vaardigheden in de praktijk te brengen en te ontwikkelen. Zo bouw je een portfolio op en train je probleemoplossend vermogen. Bedenk ook dat het behalen van bepaalde certificeringen aantoont dat je bepaalde vaardigheden en kennis bezit, dit zal je kansen op werk verbeteren. Informeer jezelf over de nieuwste trends en technologische ontwikkelingen door het lezen van vakliteratuur. Ook het volgen van relevante blogs en podcasts helpt daarbij. Het is goed af en toe eens na te denken over je carrièrepad, zodat je je doelen realiseert.
